Школа бизнеса "СТАРТ"

Ваш первый шаг к собственному бизнесу
Наш телефон:
+7(902)  052 61 43
 

Статьи и интервью

Ищите работу сегодня и не ждите, что она будет высокооплачиваемой
09 сентября 2009

От молодых ждут подвигов

Выпускники вузов 2009 г. получают сейчас свои заслуженные дипломы и готовятся выйти на рынок труда. Правда, на рынке их ждет непростая ситуация - в связи с экономическим кризисом многие компании заморозили проекты, а следовательно, и вакансий для молодых специалистов не так много.
 
В последние годы можно было констатировать тот факт, что работодатели повернулись лицом к молодым специалистам. Руководители крупных компаний вполне лояльно относились к выпускникам вузов - их готовы были приглашать в компании, развивать и обучать. Сегодня в связи с экономической ситуацией в стране положение дел изменилось. Многие компании значительно сократили расходы на персонал, приостановили программы обучения и адаптации молодых специалистов, свернули проекты по набору персонала. Поэтому выпускники вузов этого года рискуют остаться без работы.
 
"В Приморском крае 10 390 выпускников вузов в 2009 г. получат дипломы, - говорит заместитель руководителя Департамента образования и науки администрации Приморского края Екатерина ЧЕРНОВИЦКАЯ. - В преддверии выпуска Департамент образования и науки провел мониторинг предполагаемого распределения выпускников всех уровней образования. Наиболее благоприятная ситуация с будущим распределением - в учреждениях начального профессионального образования. С распределением выпускников вузов ситуация будет довольно сложная. По нашим подсчетам, 11% выпускников вузов этого года не будут трудоустроены".
 
Такие же данные приводит и руководитель краевой службы занятости населения по Приморскому краю Евгений МАКАРОВ. По его прогнозам, не смогут найти работу 1300-1400 молодых специалистов. Правда, это количество не должно сильно повлиять на рост безработицы, особенно в ближайшем будущем - по опыту прошлых лет, в Службу занятости неустроенные выпускники приходят лишь к Новому году.
 
Рекрутеры также констатируют снижение интереса работодателей к выпускникам вузов. Галина ПОПОВА, директор агентства по подбору персонала "Карьера-Форум", говорит о том, что до октября 2008 г. регулярно в портфеле заказов агентства было примерно 80 заказов на подбор персонала и 20% - это были вакансии, которые предлагались в том числе и для выпускников вузов. Сегодня из 40 заказов, только на 1 вакансию работодатели готовы смотреть выпускников, и то с оговоркой, что он должен иметь опыт работы.
Страницы:  1  2  3 

Статьи и
интервью

Прибудет от ума

Супервуз учится зарабатывать

Золик Мильман, Красноярск

"Российская газета" - Федеральный выпуск № 5454 (78)

Для большинства российских студентов и преподавателей умение выгодно продавать свои знания - наука пока новая. Сибирский федеральный университет на пути её освоения - "первокурсник". Впрочем, уже вполне рентабельный. Значит ли это, что вузовский малый бизнес ощутил вкус реальной свободы? На вопросы корреспондента "Российской газеты" отвечает ректор СФУ Евгений Ваганов.

Книга недели
Фриланс: Когда сам себе начальник

Книга для тех, кто решил «променять обеспеченную жизнь работника с твёрдым графиком и фиксированной зарплатой на жизнь фрилансера.., который сам себе хозяин, пиарщик, бухгалтер и исполнитель».

Автор, будучи опытным фрилансером, предлагает много практических рекомендаций и советов – от отношений с заказчиками и оформления договоров до планирования рабочего дня и создания собственного сайта.

Здесь вы также найдёте ответы на вопросы, возможно ли профессиональное развитие для фрилансера и какими качествами должен обладать человек, избравший для себя этот путь. В книге рассматриваются все плюсы и минусы фриланса, поэтому она будет полезна как тем, кто пока только обдумывает возможность стать фрилансером, так и тем, чья работа предполагает удалённый доступ.

ГлавнаяПрограммыО школеНовостиСтатьи и интервьюКнига неделиСсылкиКонтакты
© 2009-2010 Школа бизнеса "СТАРТ" +7 (902) 052-61-43  Напишите нам
При использовании материалов сайта обратная ссылка обязательна.
Авторские права на материалы третьих лиц принадлежат их авторам и правообладателям и отмечены соответствующими ссылками на первоисточник